Les Entreprises Championnes De L’Equilibre Travail – Vie Privée Pendant Le Confinement

Glassdoor, révèle les entreprises ayant offert le meilleur équilibre travail/vie privée durant la pandémie de COVID-19. 

Durant la pandémie de COVID-19, certaines entreprises se sont montrées particulièrement soucieuse de leurs collaborateurs leur proposant du télétravail, de la flexibilité dans les horaires, des groupes de soutien émotionnel, des numéros verts, des chats pour les parents en télétravail, des primes et plus encore.

Le classement est basé sur la note moyenne que les salariés français ont attribuée à leur employeur pour l’équilibre travail/vie privée sur Glassdoor en France entre le 1er février 2020 et le 1er juin 2020. Pour simplifier le rapport qui suit, les notes ont été arrondies à une décimale près, alors que les calculs réels pour déterminer le classement allaient au-delà des millièmes. 

Les 10 entreprises basées en France ayant offert le meilleur équilibre travail/vie privée durant la pandémie de COVID-19 sont : 

• Orange

Note équilibre travail/privée : 4,3 / 5

• Thales

Note équilibre travail/privée : 4,2 / 5

• La Poste

Note équilibre travail/privée : 4,1 / 5

• Umanis

Note équilibre travail/privée : 4,1 / 5

• Sanofi

Note équilibre travail/privée : 4,1 / 5

• Safran

Note équilibre travail/privée : 4 / 5

1. EDF

Note équilibre travail/privée :  4 / 5

• Total

Note équilibre travail/privée :  3,9 / 5

• Renault

Note équilibre travail/privée : 3,9 / 5

• Axa

Note équilibre travail/privée : 3,8 / 5