Fondée en 2023 à Lille par une équipe de huit entrepreneurs, dont cinq issus du secteur de la santé, Vipali développe une solution hybride mêlant technologie et accompagnement humain pour prévenir les risques de santé. Son objectif : améliorer l’espérance de vie en bonne santé en rendant la prévention accessible à tous.
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Vipali propose une solution en deux volets : une application mobile qui évalue les risques santé à travers 12 dimensions (sommeil, nutrition, activité physique, stress, etc.), et des centres physiques – les “Vipali Center” – pour compléter le suivi par des bilans et des tests réalisés avec des professionnels de santé. Chaque utilisateur bénéficie d’un plan d’action individualisé, validé par un comité scientifique.
« Nous avons conçu Vipali pour responsabiliser chacun dans la gestion de sa santé, avec des outils simples, validés scientifiquement et adaptés à tous les profils », précise Cécile Annequin, directrice générale.
Une levée de fonds annoncée pour accélérer le déploiement
Dès son lancement, Vipali a noué des partenariats stratégiques avec une mutuelle de 170 000 adhérents et l’Institut Pasteur de Lille. Ce positionnement B2B lui permet de se déployer rapidement auprès d’entreprises en quête de solutions globales de prévention santé pour leurs salariés.
Pour soutenir son développement, Vipali annonce une levée de fonds de 2,5 millions d’euros, réunissant investisseurs privés, partenaires bancaires, Bpifrance et la région Hauts-de-France. Un tour de table réalisé sans fonds d’investissement, qui permettra à la start-up d’enrichir sa plateforme numérique, d’étendre ses centres physiques et de consolider son partenariat avec l’Institut Pasteur de Lille.
« Cette levée est le socle qui permet à Vipali de passer à l’échelle supérieure », indique Gilles Lechantre, président de la start-up. « Elle nous donne les moyens de proposer un accompagnement toujours plus personnalisé et d’étendre notre présence sur le territoire. »
Comptant aujourd’hui plusieurs dizaines de milliers d’utilisateurs, Vipali prévoit d’ouvrir trois nouveaux centres en France d’ici la fin de l’année. Elle emploie actuellement une vingtaine de collaborateurs, avec l’objectif de doubler ses effectifs d’ici 2026.
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