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CMPO Consulting accompagne les sociétés dans le management du changement et l’optimisation de la performance

Diplômé de l’EDHEC, issu du monde de la mode et du luxe et fort d’une expérience reconnue dans le secteur de la santé, David Seror, président de CMPO Consulting, est un entrepreneur passionné, curieux et volontairement multi-sectoriels. Il génère une forte valeur ajoutée en créant de la transversalité entre différents domaines avec une approche pragmatique, ce qui permet d’impulser la vision en actions concrètes et cohérentes auprès des équipes terrain.

Dans la complexité du monde d’aujourd’hui, les sociétés ont besoin de facilitateurs, forces de proposition, pour créer des connexions entre les individus et les aider à se réorganiser, à repenser les métiers de demain et revoir leurs processus.

Sa conviction est celle que l’optimisation de la performance et du bien-être des salariés passe par des éléments de réflexions complémentaires. C’est la raison pour laquelle il porte une attention particulière à :

• L’analyse de la structure et du métier.

• Le mode de fonctionnement des équipes et de leurs engagements.

• L’optimisation de la performance et des marges associées.

L’ensemble de ces actions ont pour conséquence d’accroitre l’attractivité de la société et l’augmentation des résultats. La particularité des offres de CMPO Consulting est qu’elles peuvent s’intégrer à dimensions variables dans la volonté de réaliser, tout ou partie de la réorganisation. Pour se faire, CMPO Consulting propose à ses clients des options allant de la réflexion stratégique à l’accompagnement en profondeur sur la mise en œuvre opérationnelle d’une vision.

Le parallèle pourrait être fait avec une émission télévisée où un chef étoilé restructure les restaurants, en y mettant de l’innovation, en rationalisant les process et en intégrant l’Humain au cœur de ses préoccupations.

L’expression du potentiel d’action de David Seror se fait à travers une mission de conseil ou en tant que manager de transition. Par des méthodes éprouvées, il obtient avec ses clients des transformations pérennes et désirées.

Après avoir travaillé pour le Groupe LVMH et aussi pour des Maisons indépendantes, il réitère actuellement sa deuxième Maison au sein du Groupe RICHEMONT en appui de la réorganisation Européenne du Retail. Ce sont des interventions porteuses de sens qui font appel à ses connaissances métiers, ses expertises et process associés.

La souplesse et l’agilité de sa structure permettent d’atteindre voire de dépasser les résultats.

Quelles que soient vos problématiques, contactez CMPO Consulting pour un échange, un diagnostic et une démarche sur mesure.

Site: www.cmpo-consulting.fr

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